George Middeldorp is voorzitter van Alzheimer Nederland afdeling Amsterdam. Vanuit die rol heeft hij contact met Diversiteitsland en ziet toe op de gesteunde voorlichting rondom dementie binnen het programma Vitale Ouderenraad. George deelt zijn inzichten over samenwerking en cultuursensitieve zorg.
dinsdag 21 april
Geschreven door:
Ingrid van Zwaaij
Delen
Doel van de samenwerking is om de doelgroep van mensen met een niet-westerse migratieachtergrond, die Alzheimer Nederland minder vanzelfsprekend weet te bereiken, toch te kunnen voorzien van informatie over dementie. Wat is het, en hoe ga je om met dementie, zowel in het belang van de mens met dementie als zijn/haar mantelzorger. En hoe zorgen we er mét elkaar voor dat mensen zo lang mogelijk goed thuis kunnen wonen.
Dat een cultuursensitieve benadering dé sleutel is tot het bereiken van mensen met andere culturele achtergronden! Om de juiste ingang te vinden voor gesprek moet je hun waarden van binnenuit kennen en dus cultuursensitief werken.
“Met de grote diversiteit aan culturen in ons land is er niet één standaard methode om gesprek te voeren over dementie. Belangrijk is dat rekening wordt gehouden met cultuurspecifieke gevoeligheden en waarden”
Met de grote diversiteit aan culturen in ons land is er niet één standaard methode om gesprek te voeren over dementie. Belangrijk is dat rekening wordt gehouden met cultuurspecifieke gevoeligheden en waarden. Zowel het Alzheimer Theehuis als de Alzheimer Iftar openen de weg naar gesprek over dementie. Daar wordt, vaak door sleutelfiguren, gecommuniceerd vanuit kennis van de waarden, en in de taal van de eigen cultuur.
“Uit onderzoek (Dementiemonitor) weten we dat mantelzorgers structureel overbelast zijn”
Diversiteitsland heeft verstand van de cultuursensitieve aanpak en is geworteld in meerdere culturen. Die kennis helpt om het gesprek te kunnen voeren. Uit onderzoek (Dementiemonitor) weten we dat mantelzorgers structureel overbelast zijn. Het is extra belangrijk om dié doelgroep te bereiken, zodat lotgenotencontact, ondersteuning en praktische hulp geboden kunnen worden, en ook het zorgaanbod beter kan gaan aansluiten.
Mensen met dementie zullen noodgedwongen langer thuis moeten blijven wonen. Daarom zal het aanbod aan ‘dagbestedingen’ in Amsterdam echt moeten toenemen. Ook in die dagbestedingen, waar de focus ligt op ontmoeten en actief bezig zijn, zou cultuursensitief aanbod moeten zijn. Het aandeel begeleiders met een migratieachtergrond zal daarvoor moeten toenemen, zodat in de benadering, de taal en het type activiteiten, rekening wordt gehouden met iemands culturele achtergrond. We weten dat mensen met dementie steeds meer terugvallen op de moedertaal, de tweede taal vaak verdwijnt.
Tijdens de Iftar-bijeenkomsten in de laatste drie jaren, die dit jaar op twee locaties zal worden gehouden. Ik zag bijzondere ontmoetingen in de voor mensen betekenisvolle tijd van de Ramadan. De persoonlijke gesprekken die ik daar had en zag maakten diepe indruk op me.
De uitdaging die er ligt, ook voor Diversiteitsland, is om binnen de verschillende migrantengroepen de diversiteit te zien. Mantelzorgers uit de 2de en 3de generatie willen misschien niet per se naar de Alzheimer Theehuizen, maar hebben wel behoefte aan lotgenotencontact en contact over zorgaanbod.
Dat zou vooral uitbreiding van de samenwerkingen zijn, door in de wijken met Alzheimer Theehuizen te zoeken naar samenwerkingspartners die niet direct binnen het netwerk van Diversiteitsland vallen. Denk aan informele organisaties, buurthuizen, organisaties met doelgroepenkennis, etc., waardoor een breder bereik ontwikkeld wordt. Er ligt ook een taak om andere organisaties te helpen hun kennis te vergroten door trainingen en kennisdelen.
“Je bént niet alleen, en je hóeft er ook niet alleen voor te staan!”
Je bént niet alleen, en je hóeft er ook niet alleen voor te staan! Zoek steun, zowel praktisch als emotioneel, ga ervaringen uitwisselen met lotgenoten, onder andere in de bijeenkomsten van het Alzheimer theehuis, en spreek uit wat er nodig is. Praat erover met je huisarts, en met een sleutelfiguur, en vraag om advies en steun. Daar liggen echt kansen, en er kan veel wél!
Wens is om middels cultuursensitieve benadering toegang te krijgen tot een nóg grotere diversiteit aan culturele achtergronden die Amsterdam rijk is. De stijging van het aantal mensen met dementie in Amsterdam zal groot zijn. Gedeeld belang is om de cultuursensitieve benadering rondom dementie verder te ontwikkelen en verspreiden. De samenwerking tussen Alzheimer Nederland en Diversiteitsland zal daar zeker een grote bijdrage aan kunnen leveren.
“Gedeeld belang is om de cultuursensitieve benadering rondom dementie verder te ontwikkelen en verspreiden”
Diversiteitsland en Alzheimer Nederland regio Amsterdam werken samen om dementie beter bespreekbaar te maken binnen diverse culturele gemeenschappen in Amsterdam. Alzheimer Nederland financiert en brengt inhoudelijke expertise, informatie en ondersteuning voor mantelzorgers en mensen met dementie. De samenwerking draait om wederzijds leren, het verbinden van netwerken, het verlagen van drempels, en het samen vergroten van impact.
Alzheimer Iftar: jaarlijkse bijeenkomsten voor ontmoeting, erkenning en voorlichting binnen de moslimgemeenschap.
Alzheimer Theehuis: maandelijkse voorlichtings- en dialoogbijeenkomsten over diverse thema’s rond dementie, (mantel)zorg en ondersteuning.
In 2040 kent Nederland een half miljoen mensen met dementie, waarvan 20.000 Amsterdammers. De toename onder mensen met een migratieachtergrond is daarin nog groter. Mensen worden ouder én leven langer.
Ontvang het laatste nieuws, updates en aankondigingen van events van de Stichting Diversiteitsland in je mailbox.